이 글은 공고 원문을 읽고 정리한 안내입니다. 공고는 정정될 수 있으니 지원 전에는 반드시 원문 공고와 접수처 공지를 확인하세요.
SK이노베이션 E&S 계열 도시가스 3개사가 안전관리 직무 신입사원(G2)을 뽑습니다. 부산도시가스, 영남에너지서비스(구미), 충청에너지서비스가 각각 공고를 냈고, 3건 모두 학력·전공을 따지지 않으며 10월 26일(월) 23:59에 SK Careers 접수를 마감합니다. 아래는 3개 공고 원문을 하나씩 읽고 회사별 자격·우대 차이, 같은 회사들의 대졸(G3) 공고와 다른 점, 일정, 작년 공고와 달라진 점을 정리한 내용입니다. 세부 기준은 반드시 지원할 회사의 원문 공고로 다시 확인하세요.
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| 바로가기 | 링크 |
|---|---|
| 접수·신청하러 가기 | SK Careers (회사별 링크는 아래 표) |
| 원문 공고 보기 | 부산도시가스 · 영남에너지서비스(구미) · 충청에너지서비스 |
| 공고소 안내 글 (서류·준비 팁) | SK이노베이션 E&S 도시가스 7개사 신입 채용(G3): 직무·일정 정리 · 공고문의 자격요건을 정확히 읽는 법 · 우대사항은 어디까지 준비해야 할까 · 담당 기관에 문의할 때 빠르게 답받는 질문 작성법 |
| 서류 발급처·참고 사이트 | 1:1 문의 · 자주하는 질문 · 큐넷 |
한눈에 보기
| 항목 | 내용 |
|---|---|
| 공고 기관 | SK이노베이션 E&S 계열 도시가스 3개사 — 부산도시가스, 영남에너지서비스(구미), 충청에너지서비스 |
| 공고명 | 2026년 하반기 ○○ 신입사원(G2) 모집 (회사별 3건) |
| 모집 분야 | 안전관리 (3건 모두 같은 직무) |
| 모집 인원 | 공고에 인원 미공개 (3건 모두) |
| 지원 대상 | 학력·전공 무관. 2027년 1월 입사가 가능하고, 현장 점검·비상상황 대응 같은 안전관리 필수 업무를 할 수 있는 사람 |
| 접수 기간 | 2026년 10월 12일(월) ~ 10월 26일(월) 23:59 |
| 마감 | 2026년 10월 26일(월) 23:59 |
| 접수 방법 | 각 회사 SK Careers 공고 페이지의 "지원하기"로 온라인 지원 |
| 전형 일정 | 서류(자기소개서) → SKCT(11월 7일(토) 예정, 변동 가능) → 면접(11~12월) → 최종 발표(12월 중) → 입사(2027년 1월) |
| 접수처 | SK Careers (회사별 링크는 아래 표) |
| 원문 공고 | 부산도시가스 · 영남에너지서비스(구미) · 충청에너지서비스 |
| 문의 | 공고에 회사별 담당 연락처 없음. SK Careers 화면 아래쪽에 대표 번호 02-2121-1706, 이메일 recruit@skcareers.com이 적혀 있음. 1:1 문의(로그인 필요) · 자주하는 질문 |
| 확인일 | 2026년 10월 12일 (공고 3건의 핵심 내용은 10월 19일 다시 읽고 변동 없음을 확인, 접수 안내·작년 자료는 10월 19일 추가 확인) |
회사별 자격·우대 정리
3건의 공고는 주요 업무 4가지와 기본 자격 3가지(학력·전공 무관 / 2027년 1월 입사 가능 / 안전관리 필수 업무 수행 가능)가 같습니다. 차이는 근무지, 지원자격에 더 붙은 조건, 우대사항, 그리고 유의사항 문구입니다.
| 항목 | 부산도시가스 | 영남에너지서비스(구미) | 충청에너지서비스 |
|---|---|---|---|
| 근무지 | 부산시 및 공급권역 | 경북 구미시 및 공급권역 | 충북 청주시 및 공급권역 |
| 공통 필수 | 학력·전공 무관 / 2027년 1월 입사 가능 / 현장 점검·비상상황 대응 등 필수 업무 수행 가능 | 같음 | 같음 |
| 더 붙은 필수 조건 | 없음 | 해외여행에 결격 사유가 없을 것 | 해외여행에 결격 사유가 없을 것 |
| 특수건강진단 | 산업안전보건법상 특수건강진단 대상 업무, 배치 전 건강진단 실시 | 같음 | 같음 |
| 우대: 자격·경험 | 가스·산업안전·전기·토목 등 도시가스 관련 자격증과 실무 경험 / 배관·설비 시공·접합·융착·유지보수 등 현장 작업 기술·경험 | 부산과 같은 2가지 | 부산과 같은 2가지 + 가스기능사 이상, 한국가스안전공사 "도시가스 안전점검원 양성교육" 이수자 |
| 우대: 운전면허 | 문구 없음 | 문구 없음 | 운전면허 소지(현재 운전 가능) |
| 우대: 장애인·보훈 | 문구 없음 | 취업지원 대상자(장애인·보훈 대상자), 국가유공자 등 취업보호 대상자 법령에 따라 우대 | 장애인·보훈대상자 관련 법에 따라 우대 |
| 근무 형태 안내 | 문구 없음 | 회사 판단에 따라 교대근무(관제센터, 4조2교대) 직무로 채용·이동 배치될 수 있음 | 문구 없음 |
| 전형에 더 있는 단계 | 없음 | 채용 신체검사(12월 중), SKCT 결과 유효기간 4개월 안내 | 없음 |
| 결과 통보 | 문구 없음 | 지원서에 적은 e-Mail·SMS | 지원서에 적은 e-Mail·SMS |
| 제출 서류 반환 | 본인이 요청하면 반환(「채용절차의 공정화에 관한 법률」) | 반환하지 않음(채용 종료 후 법령에 따라 폐기) | 반환하지 않음 |
공고에 적힌 주요 업무는 3건 모두 같습니다.
- 도시가스 공급·사용 시설과 그 밖의 에너지 공급 시설 점검·개선
- 안전관리계획 수립, 시설 안전성을 위한 위해요인 예방·개선
- 안전법규 검토와 개정 사항 반영
- 굴착공사 일정 관리와 공정별 참관·점검
누가 지원할 수 있나
- 공통: 3건 모두 학력과 전공을 따지지 않습니다. 2027년 1월에 입사할 수 있어야 하고, 현장 점검·비상상황 대응 같은 안전관리 직무의 필수 업무를 할 수 있어야 합니다.
- 해외여행 결격 사유: 구미·충청 공고는 지원자격에 "해외여행에 결격 사유가 없는 자"를 넣었습니다. 부산 공고에는 이 문구가 없습니다.
- 병역: 3건 모두 병역 관련 문구가 없습니다. (같은 회사의 G3 공고에는 있습니다. 아래 비교표 참고)
- 건강진단: 3건 모두 이 직무가 산업안전보건법상 특수건강진단 대상 업무이고, 업무에 배치하기 전에 건강진단을 한다고 적었습니다.
- 우대: 3건 모두 도시가스 관련 자격증·실무 경험과 배관·설비 현장 작업 기술·경험을 우대합니다. 충청은 가스기능사 이상, 도시가스 안전점검원 양성교육 이수, 운전면허를 더 적었습니다.
헷갈리기 쉬운 점 — 학력 무관이어도 입사는 G2
3건 모두 "보유 학력·경력과 관계없이 G2 직급으로 입사하고, 급여·승진 등 인사제도도 G2 기준을 똑같이 적용한다"고 적었습니다. 대학을 졸업했거나 경력이 있어도 이 공고로 들어가면 G2입니다. 직급은 G1부터 G7까지 있고, G2에서 G3로 승진하려면 최소 3년을 머물러야 한다고 공고에 적혀 있습니다.
헷갈리기 쉬운 점 — 충청 우대 자격의 입력 방법
충청 공고는 도시가스 안전점검원 양성교육 이수자라면 지원서 자격/면허 칸에 자격증명은 "도시가스 안전점검원 양성교육", 발행처·기관은 "가스안전공사"로 적으라고 안내합니다.
헷갈리기 쉬운 점 — G3와 함께 지원
3건 모두 "계열 도시가스사가 동시에 진행하며, 전형 결과에 따라 다른 도시가스사의 추가 채용 전형 기회가 주어질 수 있다"는 취지의 문구가 있습니다. 같은 회사의 G2와 G3에 함께 지원할 수 있는지, G2 공고 여러 곳에 함께 지원할 수 있는지는 공고에 적혀 있지 않습니다. 둘 이상을 생각한다면 지원 전에 SK Careers 1:1 문의로 확인하세요.
G2 안전관리와 G3 대졸 공고, 공고에 적힌 차이
같은 3개사는 10월 7일에 대졸 신입사원(G3) 공고도 냈습니다. 두 공고를 나란히 놓으면 공고 문구상 차이는 이렇습니다. 연봉 액수는 두 공고 모두 적지 않았습니다.
| 항목 | G3 대졸 공고 (부산·구미·충청) | G2 안전관리 공고 (부산·구미·충청) |
|---|---|---|
| 직무 | 부산 경영지원·마케팅 / 구미 마케팅 / 충청 마케팅·경영지원 | 3사 모두 안전관리 |
| 학력 | 학사 이상 졸업 또는 2027년 2월 졸업 예정 | 학력·전공 무관 |
| 병역 | 3사 모두 지원자격에 "병역필 또는 면제" | 3사 모두 병역 문구 없음 |
| 운전면허 | 구미 필수, 충청 우대 | 구미 문구 없음, 충청 우대 |
| 특수건강진단 | 문구 없음 | 3사 모두 배치 전 건강진단 |
| 직급 안내 | 문구 없음 | 학력·경력과 관계없이 G2 입사, G1~G7, G2→G3 최소 3년 |
| 핵심 역량 항목 | 커뮤니케이션·협업 / 정보 분석·문제해결 / 주도성·실행력 | 항목 없음 |
| 접수 기간 | 10월 7일(수) ~ 10월 21일(수) 23:59 | 10월 12일(월) ~ 10월 26일(월) 23:59 |
| 전형·입사 | 서류 → SKCT 11/7 예정 → 면접 11~12월 → 발표 12월 중 → 입사 2027년 1월 | 같음 |
G3 공고 7건 전체(회사별 직무·근무지·작년 통합 공고 비교)는 SK이노베이션 E&S 도시가스 7개사 신입 채용 정리에 따로 정리했습니다. 10월 12일 SK Careers에서 확인한 이 계열의 G2 공고는 이 3건이고, 코원·강원·전남·포항 등 다른 계열사의 G2 공고는 찾지 못했습니다.
일정
| 단계 | 날짜 | 비고 |
|---|---|---|
| 서류 접수 | 10월 12일(월) ~ 10월 26일(월) 23:59 | SK Careers 온라인 지원, 자기소개서 작성·제출 |
| 필기전형(SKCT) | 11월 7일(토) 예정 | 3건 모두 "예정(변동 가능)"으로 표기. 시행 방식(온라인 여부)은 공고에 없음 |
| 면접 | 11월 ~ 12월 | 차수·방식·정확한 날짜는 공고에 없음 |
| 채용 신체검사 | 12월 중 | 구미 공고에만 단계로 적혀 있음 |
| 최종 합격 발표 | 12월 중 | 정확한 날짜는 공고에 없음 |
| 입사 | 2027년 1월 |
3건 모두 전형 일정이 회사 사정에 따라 바뀔 수 있다고 적었습니다. 구미·충청은 바뀌면 따로 안내하고, 전형별 결과를 지원서에 적은 e-Mail과 SMS로 알린다고 했으니 연락처를 정확히 입력하세요. 구미 공고에는 SKCT 결과 유효기간이 응시일로부터 4개월이고, 그 안에 응시한 이력이 있으면 기존 결과를 쓴다는 안내가 있습니다. 구미·충청 공고에는 담당 업무와 배치 조직이 전형 결과·개인 역량·내부 상황에 따라 바뀔 수 있다는 문구도 있습니다.
접수 전에 준비할 것
접수는 지금 열려 있습니다. 다만 SK Careers에서 공개된 화면만 열어 보았고 아무것도 입력하지 않았습니다. 공고 페이지의 "지원하기"를 눌렀을 때 뜨는 동의 창, 로그인 화면, 회원가입 화면까지는 확인했고, 그 뒤 지원서 본문(학력·자격 입력, 자기소개서 등)은 로그인해서 개인정보를 넣어야 열려서 "미확인" 으로 표시했습니다.
| 준비물 | 어떻게 준비하나 | 확인한 곳 |
|---|---|---|
| 접수 사이트 | 지원할 회사의 공고 페이지(부산 · 구미 · 충청)에서 "지원하기"를 누릅니다. 그러면 개인정보 수집·이용(필수) 동의 창이 먼저 뜨고, 체크 뒤 "지원하기"로 넘어가는 구조입니다. 회사마다 공고가 따로라서 회사를 고르는 것이 곧 공고를 고르는 것입니다. 권장 브라우저와 모바일 지원 여부는 공고·로그인·가입 화면 어디에도 안내가 없어 미확인입니다 | 3개 공고 페이지(2026년 10월 19일 열람) |
| SK Careers 계정 | 공고 상단에 "Log In" 메뉴가 있고, 로그인 화면은 아이디(이메일)와 비밀번호 입력, 네이버·카카오 간편 로그인, 회원가입 링크를 보여 줍니다. 화면에는 "기존 회원도 신규 가입이 필요합니다"라는 안내가 있으니 예전에 SK Careers 계정이 있었어도 새로 가입해야 할 수 있습니다. 지원하기를 누른 뒤 어느 시점에 로그인을 요구하는지는 미확인입니다 | 로그인 화면 |
| 회원가입에 넣는 것 | 가입 화면은 먼저 필수 동의 4가지(개인정보, 민감정보, 개인정보 제3자 제공, 민감정보 제3자 제공)를 체크하게 합니다. 민감정보에는 장애·색약·보훈 정보와 건강검진 결과가 들어 있습니다. 이어서 내국인(국내거주 외국인)과 재외국민(국외거주 외국인) 중 하나를 고르고 휴대전화 본인인증으로 진행한다고 안내합니다. 입력 칸은 아이디(이메일, 중복 확인과 인증번호), 이름, 연락처, 생년월일(예: 1999-01-01), 성별, 비밀번호입니다. 비밀번호는 영문·숫자·특수문자 중 3종류 이상을 섞어 8~30자로 만듭니다 | 회원가입 화면(2026년 10월 19일 열람) |
| 이메일·휴대전화 | 전형 결과는 지원서에 적은 e-Mail과 SMS로 알린다고 하니(구미·충청 공고) 자주 보는 이메일과 연결되는 번호를 쓰세요. 가입 화면의 "메일 및 카카오 알림톡 수신 동의"는 선택 항목이고, 지원한 채용의 합격·불합격 같은 기본 공지는 수신 동의와 상관없이 보낸다고 적혀 있습니다 | 구미·충청 공고 유의사항, 회원가입 화면 |
| 지원서에 들어가는 정보 | 가입·지원 동의문에는 지원서에서 받는 항목이 길게 나열됩니다(성명, 연락처, 사진, 병역사항, 학력과 취득학점, 자격증, 어학, 경험, 자기소개서, 이력서, 포트폴리오 등). 동의문은 어떤 칸이 필수이고 어떤 칸이 선택인지 입력 단계에서 구분해 안내한다고 적었습니다. 이번 G2 공고에서 필수 칸이 무엇인지, 사진 규격이 어떤지는 미확인입니다 | 회원가입 화면의 동의문 |
| 자격·경력 정리 | 우대 항목(도시가스 관련 자격증, 배관·설비 현장 작업 경험, 충청의 가스기능사 이상·안전점검원 양성교육·운전면허)에 해당하면 이름·취득일·기관을 미리 적어 두세요. 충청 공고는 안전점검원 양성교육 이수자의 입력 방법을 따로 안내합니다(위 참고) | 공고 "우대 사항" |
| 자기소개서 | 서류전형은 자기소개서 작성·제출입니다. 문항 수와 글자 수는 로그인 뒤 화면에 있어 미확인입니다 | 3개 공고 전형 절차 |
| 회사·근무지 선택 | 3개 공고 모두 직무는 안전관리 하나라서 고를 것은 사실상 회사(근무 지역)입니다. 동의문의 수집 항목에 "입사 희망 직무 및 근무지"가 있지만 이 공고에서 따로 고르는 단계가 있는지는 미확인입니다 | 3개 공고, 동의문 |
| 접수 시간 | 10월 26일(월) 23:59까지입니다. 임시저장과 최종 제출이 어떻게 나뉘는지는 지원서 화면에서만 알 수 있어 미확인입니다 | 3개 공고 우측 정보 |
| 합격 뒤 낼 것 | 공고에 제출 서류 목록이 없어 미확인입니다. 구미 공고는 12월 중 채용 신체검사를 단계로 적었고, 가입 동의문에는 채용 건강검진 업체 목록이 있습니다 | 구미 공고 전형 절차, 회원가입 화면 |
필요 서류와 떼는 곳
공고에는 증빙서류 목록이 없습니다. 지원 단계에서 내는 것은 3건 모두 서류전형 항목에 적힌 자기소개서입니다. 자기소개서 문항은 공고 페이지에 나오지 않고, 합격 뒤에 낼 서류도 공고에 없습니다.
| 서류 | 누가 | 어디서 | 주의할 점 |
|---|---|---|---|
| 자기소개서 | 지원자 전원 (3건 모두 명시) | SK Careers 온라인 지원 과정 | 공고에 문항 미공개 |
| 개인정보 수집·이용 동의 [필수] | 지원자 전원 | "지원하기" 버튼을 누르면 뜨는 동의 창 | 채용 과정에서 수집하는 음성 데이터에 대한 동의. 동의하지 않으면 지원 서비스를 쓸 수 없다고 안내. 서류·면접에 AI를 쓸 수 있지만 참고용이고 최종 판단은 사람이 한다고 적혀 있음 |
| 자격증 정보 (지원서 입력) | 우대 자격증이 있는 사람 | 지원서 자격/면허 칸. 국가기술자격 취득 사항은 큐넷에서 확인할 수 있음 | 공고에 자격증 사본 제출 안내는 없음. 충청은 안전점검원 양성교육 입력 방법을 따로 안내(위 참고) |
꼭 확인할 것 — 허위 기재와 서류 반환
부산 공고는 지원 서류에 허위 사실이 있으면 채용이 확정된 뒤라도 취소될 수 있다고 적었고, 구미·충청 공고는 지원서·제출 서류에 허위 기재, 착오, 누락이 있으면 합격이 취소될 수 있다고 적었습니다. 자격증 번호·취득일처럼 숫자로 적는 항목은 제출 전에 한 번 더 대조하세요. 제출 서류는 부산은 본인이 요청하면 돌려주고, 구미·충청은 돌려주지 않습니다.
접수할 때 참고할 것
공고 3건, SK Careers의 로그인·회원가입 화면, 화면 아래쪽 안내에서 읽은 내용만 골랐습니다. SK Careers의 자주하는 질문과 공지사항은 10월 19일에 열어 보니 둘 다 "등록된 FAQ가 없습니다"·"등록된 공지사항이 없습니다" 라고 표시했습니다. 그래서 지원서 수정·취소·삭제 규정과 접수 FAQ는 읽을 수 있는 공식 안내가 없어 미확인입니다.
- 수정·취소·삭제: 공고 3건에도, 열어 본 SK Careers 화면에도 최종 제출 뒤 수정할 수 있는지, 지원을 취소하거나 삭제할 수 있는지 적은 곳이 없습니다. 제출하기 전에 이름·연락처·자격증 번호와 취득일을 대조하는 것이 가장 안전합니다. 제출 뒤 고쳐야 하면 문의 창구(아래)에 물어보세요.
- 문의처: 공고에는 회사별 담당 연락처가 없습니다. SK Careers 화면 아래쪽에 대표 번호 02-2121-1706과 이메일 recruit@skcareers.com이 적혀 있습니다. 1:1 문의 주소는 로그인하지 않고 열면 로그인 화면으로 넘어가므로, 이 창구는 로그인 뒤에만 쓸 수 있는 것으로 보입니다. 작년 부산 공고에는 부산도시가스 인사 담당 이메일이 따로 있었지만 올해 3건에는 없습니다.
- 결과 통보: 구미·충청 공고는 전형별 결과를 지원서에 적은 e-Mail과 SMS로 알리고 일정이 바뀌면 따로 안내한다고 적었습니다. 올해 부산 공고에는 이 문구가 없지만 작년 부산 공고에는 같은 안내가 있었으니, 어느 회사든 연락처를 정확히 적고 스팸함도 보세요. 공지사항 게시판이 비어 있어 일정 변경을 게시판에서 확인하기는 어렵습니다.
- 동의 거부: 공고 페이지의 필수 동의(채용 과정에서 모으는 음성 데이터)에 동의하지 않으면 지원 서비스를 쓸 수 없다고 안내합니다. 서류·면접에 AI를 쓰더라도 참고용이고 최종 판단은 사람이 한다고 적혀 있습니다.
- 허위 기재와 서류 반환: 공고마다 문구가 조금 다릅니다. 부산은 채용 확정 뒤라도 취소될 수 있고 서류는 본인이 요청하면 돌려준다고 했고, 구미·충청은 허위 기재·착오·누락이 있으면 합격이 취소될 수 있으며 서류는 돌려주지 않는다고 했습니다(위 표 참고).
- SKCT: 공고에는 11월 7일(토) 예정(변동 가능)이라고만 있고 시행 방식과 검사 구성은 없습니다. 참고로 SK이노베이션 E&S 홈페이지는 채용정보 쪽에서 SKCT를 인지역량·실행역량·심층역량으로 구성된 검사라고 소개하는데, 이는 E&S 본사 채용 소개이고 이번 도시가스 3개사 검사가 같은 구성이라는 안내는 아닙니다. SK Careers 가입 동의문에는 수집 항목으로 "온라인 인적성 검사 영상(응시자, 응시 공간, PC 화면)"이 적혀 있어, 계열사에 따라 온라인 응시가 있을 수 있다고 짐작할 수 있지만 이번 공고의 응시 방식은 미확인입니다. 구미 공고는 SKCT 결과 유효기간이 응시일부터 4개월이고 그 안의 기존 결과를 쓴다고 합니다.
- 중복 지원: 같은 회사의 G2와 G3, 또는 G2 여러 곳에 함께 지원할 수 있는지는 공고에 없습니다. 공고가 말하는 것은 전형 결과에 따라 다른 도시가스사의 추가 전형 기회가 주어질 수 있다는 점뿐입니다.
작년 모집 한눈에: 일정·결과·달라진 점
작년(2025년 하반기)에는 이번 3개사 가운데 두 곳의 비슷한 공고를 SK Careers에서 찾았습니다. 하나는 충청에너지서비스 G2 안전관리(전·고졸 대상, 본문이 이미지라 직접 읽음)이고, 하나는 부산도시가스 "2025년 하반기 전문대졸 신입사원 채용"(안전관리 직무, 본문이 글)입니다. 영남에너지서비스(구미)의 작년 안전관리 신입 공고는 찾지 못했습니다. 이 글의 처음 판에서는 부산의 작년 공고도 못 찾았다고 적었으나, 제목에 "G2"가 없는 공고를 놓친 것이어서 10월 19일에 찾아 반영했습니다.
1. 작년과 올해 일정 비교
| 단계 | 작년 충청(2025) | 작년 부산(2025) | 올해 3건(2026) |
|---|---|---|---|
| 접수 시작 | 10월 17일(금) | 10월 22일(수) | 10월 12일(월) |
| 접수 마감 | 11월 9일(일) 23:59 | 11월 5일(수) 23:59 | 10월 26일(월) 23:59 |
| 접수 기간 길이 (우리 계산) | 24일 (양 끝 포함) | 15일 (양 끝 포함) | 15일 (양 끝 포함) |
| 서류 결과 발표 | 공고에 날짜 없음 | 공고에 날짜 없음("SK Careers를 통해 안내 예정") | 공고에 날짜 없음(결과는 e-Mail·SMS, 구미·충청) |
| 필기전형(SKCT) | 11월 셋째 주(예정) | 공고에 날짜 없음 | 11월 7일(토) 예정(변동 가능) |
| 면접 | 1차 12월 둘째 주, 2차 12월 셋째 주(예정) | 1·2차 면접, 날짜 없음 | 11월 ~ 12월, 차수 표기 없음 |
| 채용 신체검사 | 이미지의 지원 절차에 단계 없음 | 전형 절차에 단계 있음, 날짜 없음 | 구미만 12월 중 |
| 최종 합격 | 12월 중(예정) | 날짜 없음 | 12월 중 |
| 입사 | 2026년 1월 1일부 | 2026년 1월 입사 가능자 | 2027년 1월 |
올해 마감(10월 26일)은 작년 충청(11월 9일)보다 14일, 작년 부산(11월 5일)보다 10일 빠릅니다(우리 계산). 시작도 작년 충청보다 5일, 작년 부산보다 10일 앞섭니다.
2. 작년 결과: 지원자 수와 경쟁률
공식 수치 미확인입니다. 두 해 공고, SK Careers의 공지사항·자주하는 질문(둘 다 비어 있음), SK이노베이션 E&S 홈페이지의 채용정보·직무소개 페이지에서 지원자 수·서류 합격자 수·경쟁률·최종 합격자 수를 밝힌 곳을 찾지 못했습니다. 민간 기업은 이 수치를 공개하지 않는 경우가 많습니다. 블로그·카페·기사에 나오는 숫자는 공식 자료가 아니라서 쓰지 않았습니다.
3. 채용 규모
작년 충청 공고, 작년 부산 공고, 올해 3건 모두 모집 인원이 적혀 있지 않습니다. 그래서 규모가 늘었는지 줄었는지는 비교할 수 없고, 공식 규모 자료도 찾지 못했습니다.
4. 달라진 점
충청에너지서비스 — 작년 R252159와 올해 R262173 비교입니다.
| 항목 | 작년(2025 하반기, 충청) | 올해(2026 하반기, 충청) | 달라진 점 |
|---|---|---|---|
| 공고명 | `26년 1월 안전관리 전/고졸(G2) 모집 | 2026년 하반기 충청에너지서비스 신입사원(G2) 모집 | 제목에서 "전/고졸"이 빠짐 |
| 학력 | 고등학교 또는 전문대 졸업자 | 학력·전공 무관 | 학력 조건이 없어짐 |
| 접수 기간 | 10월 17일(금) ~ 11월 9일(일) 23:59 | 10월 12일(월) ~ 10월 26일(월) 23:59 | 닷새 일찍 시작, 2주 일찍 마감. 기간도 24일 → 15일로 짧아짐 |
| 근무 | 공급권역(충북, 충주 제외) 안에서 근무 가능 | 충북 청주시 및 공급권역 | 표기 방식이 바뀜 |
| 운전면허 | 필수(현재 운전 가능) | 우대(현재 운전 가능) | 필수 → 우대 |
| 병역 | (남자) 병역필 또는 면제 필수 | 문구 없음 | 병역 조건이 빠짐 |
| 해외여행 결격 | 결격 사유 없을 것 | 같음 | 변화 없음 |
| 우대 | 가스기능사 이상, 도시가스 안전점검원 양성교육 이수자 / 장애인·보훈 | 같은 항목 + 도시가스 관련 자격증·실무 경험, 배관·설비 현장 작업 기술·경험, 운전면허 | 우대 항목이 늘어남 |
| 특수건강진단·직급 안내 | 이미지에 문구 없음 | 배치 전 건강진단, G2 입사·G2→G3 최소 3년 | 새로 적힘 |
| SKCT | 11월 셋째 주(예정) | 11월 7일(토) 예정 | 앞당겨짐 |
| 면접 | 1차 12월 둘째 주, 2차 12월 셋째 주(예정) | 11월 ~ 12월 | 올해는 차수·주차 표기 없음 |
| 최종 합격 / 입사 | 12월 중(예정) / 2026년 1월 1일부 | 12월 중 / 2027년 1월 | 같은 시기 |
| 모집 인원 | 공고에 없음 | 공고에 없음 | 변화 없음 |
부산도시가스 — 작년 R252226(전문대졸 신입)과 올해 R262174 비교입니다. 작년 제목에 "G2"는 없었고 직급 안내 문구도 없었습니다.
| 항목 | 작년(2025 하반기, 부산, 전문대졸 신입) | 올해(2026 하반기, 부산, G2) | 달라진 점 |
|---|---|---|---|
| 직무 | 안전보건 – 안전관리(가스배관·공급시설 순회점검, 사용시설 정기검사, 굴착공사 사전협의·현장관리, 시설물 통합관리, 산업안전보건법 준수·SHE) | 안전관리(시설 점검·개선, 안전관리계획, 안전법규 검토, 굴착공사 일정 관리와 참관·점검) | 업무 표현이 달라졌고 굴착공사 관리는 두 해 모두 있음 |
| 학력 | 전문학사(전문대학교 졸업자 또는 2026년 2월 졸업 예정자) | 학력·전공 무관 | 학력 조건이 없어짐 |
| 운전면허 | 필수(보유 및 운전 가능) | 문구 없음 | 필수 조건이 사라짐 |
| 병역·해외여행 | 병역필 또는 면제자로서 해외여행에 결격 사유 없을 것 | 문구 없음 | 두 조건 모두 지원자격에서 빠짐 |
| 입사 가능 시기 | 2026년 1월 | 2027년 1월 | 한 해씩 밀림 |
| 우대 | 가스·전기·토목 등 도시가스 관련 자격증 | 가스·산업안전·전기·토목 등 도시가스 관련 자격증과 실무 경험 + 배관·설비 시공·접합·융착·유지보수 현장 기술·경험 | 우대 항목이 늘어남 |
| 핵심 역량 안내 | 2개 영역(도시가스 시설 안전관리 역량 — 배관·설비 이해, 이상 징후 인지와 신속 조치 / Risk 관리 및 협업 역량 — 현장 위험 사전 예방과 안전관리규정 준수, 유관기관·시공업체와의 소통) | 항목 없음 | 올해는 따로 적지 않음 |
| 특수건강진단·직급 안내 | 문구 없음 | 배치 전 건강진단, G2 입사·G2→G3 최소 3년 | 새로 적힘 |
| 접수 기간 | 10월 22일(수) ~ 11월 5일(수) 23:59 | 10월 12일(월) ~ 10월 26일(월) 23:59 | 열흘 일찍 시작, 열흘 일찍 마감(우리 계산), 길이는 15일로 같음 |
| 전형 절차 | 서류 → SKCT → 면접(1·2차) → 채용 신체검사 → 최종 합격(날짜 없음) | 서류 → SKCT 11/7 예정 → 면접 11~12월 → 발표 12월 중 → 입사 2027년 1월(신체검사 단계는 구미만) | 올해는 날짜가 일부 적혀 있고 부산에는 신체검사 단계가 없음 |
| 서류 반환 | 반환하지 않음(채용 종료 후 폐기) | 본인이 요청하면 반환 | 정책 문구가 반대로 바뀜 |
| 결과 통보 | 지원서의 e-Mail·SMS | 문구 없음 | 올해 부산에는 안내 없음 |
| 문의처 | 부산도시가스 인사 담당 이메일이 공고에 있음 | 회사별 담당 연락처 없음 | 연락처가 사라짐 |
| 모집 인원 | 공고에 없음 | 공고에 없음 | 변화 없음 |
작년 원문: SK Careers 2025 충청에너지서비스 G2 공고 · SK Careers 2025 부산도시가스 전문대졸 신입 공고 · 올해 원문: 충청 · 부산 · 구미
영남에너지서비스(구미) 의 작년 안전관리 신입 공고는 SK Careers 공고 번호 R251600~R252500을 하나씩 열어 보고 검색도 해 봤지만 찾지 못했습니다. 같은 범위에서 전남도시가스가 2025년에 낸 "초대졸(G2) 신입사원" 공고 2건(8월, 9~10월 접수, 직무 표기는 안전 분야)은 있었지만, 올해 전남도시가스 G2 공고는 찾지 못해 비교에서 뺐습니다.
5. 올해와 작년을 보고 읽을 점
작년에는 충청이 "전/고졸", 부산이 "전문대졸"로 학력을 정해 뽑았고 운전면허가 필수였습니다. 올해는 3건 모두 학력·전공을 따지지 않고, 병역 문구도 없으며, 운전면허는 충청의 우대로만 남았습니다. 학력(고졸·전문대졸 구분)이나 운전면허, 병역 때문에 작년에 지원을 접었던 사람이라면 올해 조건을 다시 볼 만합니다. 반대로 마감이 작년보다 10~14일 빨라졌으니 작년 일정을 기억하고 미루면 놓칠 수 있습니다. 다만 중요한 조건이니 지원 전에 원문을 꼭 다시 읽으세요.
준비 순서
- [ ] 오늘(10월 19일 월): 위 회사별 표에서 근무지를 보고 지원할 회사를 고른다. 원문의 지원자격(해외여행 결격, 특수건강진단 안내)과 구미의 교대근무 안내를 먼저 읽는다. 공고 3건은 10월 19일에도 10월 12일에 읽은 내용과 같았다.
- [ ] 10월 20일(화)까지: SK Careers 로그인 화면에서 계정이 있는지 보고, 없거나 예전 계정이면 회원가입(휴대전화 본인인증, 이메일 인증번호)을 먼저 끝내 둔다. G3 공고나 다른 회사 G2에 함께 지원할 생각이라면 로그인 뒤 1:1 문의나 대표 이메일로 가능 여부를 묻는다. 참고로 G3 마감은 10월 21일(수) 23:59로 G2보다 닷새 빠르다.
- [ ] 10월 22일(목)까지: 자격증 이름·번호·취득일과 현장 작업 경험을 정리하고, 자기소개서 초안을 끝낸다.
- [ ] 10월 23일(금)까지: 지원서의 e-Mail·휴대전화 번호를 확인하고 최종 제출한 뒤 제출 완료 화면을 저장한다. 제출 뒤 수정 규정을 읽을 수 없으니 제출 전에 한 번 더 대조한다.
- [ ] 마감 10월 26일(월) 23:59 전: 아직 제출하지 않았다면 늦어도 이날 저녁 전에 끝낸다. 자정 직전에는 접속이 몰릴 수 있다.
- [ ] 11월 7일(토) 전: SKCT는 예정일이고 바뀔 수 있으니 e-Mail·SMS를 확인한다. 공지사항 게시판은 비어 있다.
참고하면 좋은 공식 자료
- 올해 공고 3건 — 부산 · 구미 · 충청. 업무, 자격, 우대, 전형 절차, 유의사항이 모두 본문 글로 들어 있습니다. 첨부 파일은 없습니다.
- 작년 부산도시가스 전문대졸 신입 공고 — 작년 부산 안전관리 공고의 업무·핵심 역량·유의사항을 글로 볼 수 있습니다.
- 작년 충청에너지서비스 G2 공고 — 본문 이미지에 복리후생 소개(일과 삶의 균형, 성장과 역량 지원, 건강과 안전 지원, 생활·주거 지원, 가족 지원, 경조사·포상)와 안전관리 직무 선배·최근 입사자 문답이 들어 있습니다. 작년 자료이니 올해 같은 제도가 그대로인지는 확인되지 않습니다.
- SK이노베이션 E&S 직무소개 — 도시가스 사업을 "도시가스 자회사 관리, 사업 기획, 공급비용 관리, 마케팅·고객지원"으로 소개하고, 안전 업무는 경영지원 직무의 SHE 설명 안에 있습니다. E&S 본사 소개이며 이번 3개사 안전관리 직무를 직접 설명한 페이지는 아닙니다.
- SK이노베이션 E&S 채용정보 — 전형 단계(입사지원, 서류, 필기 SKCT, 직무면접, 임원면접)와 SKCT 구성 설명이 있습니다. 이 역시 본사 기준 안내입니다.
- SK Careers 로그인 · 회원가입 — 접수 전에 계정을 준비할 때 보는 화면입니다.
- SK Careers 자주하는 질문 · 공지사항 — 10월 19일 현재 둘 다 등록된 글이 없었습니다.
- 찾지 못한 것: 3개사 공식 홈페이지의 채용 메뉴(인사제도·인재육성·채용절차·채용공고)는 메뉴 이름만 보이고 열리는 주소를 찾지 못했습니다. 공식 SKCT 기출·문제 예시, 안전관리 직무 소개 영상, 채용설명회 안내도 찾지 못했습니다. 기출이라며 올라온 글은 공식 자료가 아닐 수 있습니다.
함께 읽을 가이드
- SK이노베이션 E&S 도시가스 7개사 신입 채용(G3): 직무·일정 정리
- 공고문의 자격요건을 정확히 읽는 법
- 우대사항은 어디까지 준비해야 할까
- 담당 기관에 문의할 때 빠르게 답받는 질문 작성법
- 신청서 임시저장만 하면 접수된 걸까? 최종제출과 접수 완료 확인법
- 마감일과 접수 기준 시각 확인하기
출처·정정 기록
- 2026년 하반기 G2 공고 3건: SK Careers 부산도시가스, 영남에너지서비스(구미), 충청에너지서비스 (2026년 10월 12일 확인)
- 비교에 쓴 2026년 하반기 G3 공고: SK Careers 부산도시가스, 영남에너지서비스(구미), 충청에너지서비스 (2026년 10월 12일 확인)
- 2025년 하반기 충청에너지서비스 G2 공고: SK Careers 본문 이미지 (2026년 10월 12일 확인, 10월 19일 이미지 다시 열람)
- 2025년 하반기 부산도시가스 전문대졸 신입 공고: SK Careers (2026년 10월 19일 확인)
- 접수 안내: SK Careers 로그인·회원가입 화면(입력하지 않고 화면만 열람), 자주하는 질문, 공지사항 (2026년 10월 19일 확인)
- 직무·전형 소개: SK이노베이션 E&S 직무소개, 채용정보 (2026년 10월 19일 확인)
- 2026년 하반기 G2 공고 3건 재확인(2026년 10월 19일): 접수 기간·마감, 모집 분야, 지원 자격, 우대, 전형 일정, 유의사항 모두 10월 12일과 같았습니다.
- 정정: 핵심 내용(접수 기간·마감·자격·일정) 정정 없음. 다만 이 글의 처음 판은 부산도시가스의 작년 공고를 "찾지 못했다"고 적었는데, 10월 19일에 제목에 "G2"가 없는 2025년 하반기 부산도시가스 전문대졸 신입 공고(R252226)를 찾아 "작년 모집 한눈에" 절에 반영했습니다.
이 글은 공고문을 읽고 정리한 안내입니다. 지원 자격과 일정은 공고문 원문과 채용 홈페이지 공지가 우선합니다.